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BGM AUS EINER HAND − MIT MEHRWERT, DEN MAN SIEHT UND SPÜRT!

READY FOR BEM

Betriebliches Eingliederungsmanagement

Kennen Sie das Gefühl? Sie kommen nach einem langen Urlaub zurück an Ihren Arbeitsplatz und müssen sich erst mal wieder eingewöhnen? Wie fühlt es sich dann an, wenn Sie nach langer Krankheit zurückkehren und vielleicht nicht mehr hundertprozentig leistungsfähig sind? Um langfristig erkrankten Mitarbeitern den Wiedereinstieg in den Berufsalltag zu erleichtern, hat der Gesetzgeber eine Grundlage geschaffen. Nach § 84 Abs. 2 SGB IX ist es die Pflicht eines Unternehmens ein Betriebliches Eingliederungsmanagement anzubieten.

 

SEMINAR – Inhalte

 

• Definition, Aufgaben und Ziele

• Rechtsgrundlagen und Datenschutz

• Betriebsvereinbarung

• BEM-Prozess und Beteiligte im Unternehmen

• Abgrenzung zu Krankenrückkehrgesprächen

• Maßnahmen zur beruflichen Wiedereingliederung, Praxisübung anhand Fallbeispiel

• Gesprächsführung mit erkrankten Mitarbeitern, Praxisübungen zur Gesprächsführung

 

NUTZEN

 

• Kennenlernen von Rechtsgrundlagen und Aufgaben eines BEM

• BEM erfolgreich im Unternehmen durchführen

• Achtsame und vertrauensvolle Kommunikation mit betroffenen Mitarbeitern

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